El anuncio fue hecho por el Ministro de Hacienda provincial Marcelo Rivas Piasentini.
DOCENTES: • 10% de aumento al básico. • $1000 de incremento al Fondo Compensador Provincial, siguiendo criterio FONID, hasta dos cargos.
VIALIDAD: • 10% de aumento en el básico. SEGURIDAD: • 10% de incremento en el Valor Punto. • 10% de aumento en el mínimo garantizado. • $2000 de incremento al código 180.
ADMINISTRACIÓN CENTRAL: • 10% de aumento en la asignación de clase de todas las categorías. • Se incorporan $2000 de bolsillo al concepto 134 para la Escala Única de Remuneraciones y categorías 030, 120 y 180.
En total, la Provincia destinará $460 millones mensuales para abonar estos aumentos, lo que representa una inversión adicional de $4200 millones durante todo 2022. Gracias al orden de la economía provincial es posible acompañar a trabajadores y jubilados en un contexto nacional difícil.
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